A propos du service

Mis à jour le 08 mars 2025

A propos du service

L’ESGAE a fait le choix de la professionnalisation dans ses programmes d'études afin de favoriser l’insertion professionnelle de ses étudiants. Ses formations sont fondées sur une approche pédagogique à la pointe des enjeux du monde professionnel, ancrée sur la pratique en entreprise et nourrie par la recherche. Ainsi, l’activité de l’ESGAE s’appuie sur une collaboration étroite avec les entreprises qui envoient leurs collaborateurs dans nos programmes de formation initiale et continue, qui accueillent nos étudiants en stage ou dans le cadre des stages de professionnalisation, qui interviennent dans les formations et qui soutiennent la recherche. en plaçant l’employabilité au cœur de ses préoccupations, l'esgae cherche non seulement à doter ses étudiants de compétences techniques et managériales solides, mais aussi à les préparer aux exigences concrètes du marché du travail. Cette démarche leur permet de développer une véritable expertise tout en acquérant une expérience pratique indispensable à leur future carrière. de plus, les stages, qu'ils soient d’observation ou d’application, permettent à nos étudiants de confronter leurs savoirs théoriques à la réalité du terrain, renforçant ainsi leur adaptabilité et leur capacité à répondre aux besoins spécifiques des entreprises.

Missions

Renforcer la mission Relations Entreprises et assurer l’employabilité pour en faire un véritable pôle de compétences afin d’optimiser la fidélisation des entreprises, en cohérence avec la politique générale de l’établissement et le coeur de nos formations. Concrètement, il s’agit de gérer la relation avec les entreprises et l’employabilité :

  • Contribuer au développement du portefeuille d’entreprises sur le volet de la formation et des stages de professionnalisation en particulier et à la mise en place de partenariats spécifiques : prospection, rencontres, suivi des demandes, placement des étudiants, négociation des accords de partenariats, etc.
  • Développer la stratégie « relationnelle » auprès des entreprises sur le long terme dans le cadre de l’employabilité : mise en place d’actions et d’événementiels spécifiques, etc. afin de les fidéliser et de les engager envers l’établissement

Pour plus d'informations

  • 01. Rattachement du service

    Le service des Relations Entreprises et de l’Employabilité est rattaché à la Direction du Développement, de la Coopération et de l’Assurance Qualité (DDCAQ). .

  • 02. Composition du service

    Le service des Relations Entreprises et de l’Employabilité est un service composé aujourd’hui de trois personnes. Un chef de service et deux collaborateurs.

  • 03. Horaires du service

    • Matin : 8h00 - 13h00
    • Pause : 13h00 - 15h00
    • Reprise : 15h00 - 18h00

  • 04 . Activités du service

    • Travailler sur différents tableaux de bord : conception, suivi, production d’indicateurs, bilan, statistiques…
    • Assurer la gestion courante et la circulation de l'information du service auprès de nos étudiants et anciens
    • Accueillir, conseiller et accompagner les étudiants, individuellement et collectivement, dans leur démarche d’insertion professionnelle (CV, lettres, orientations, etc.)
    • Organiser et/ou contribuer à l’organisation des stages de professionnalisation et d’autres évènements en rapport avec les relations entreprises
    • Animer le centre d’employabilité avec le concours des chefs d’entreprise au profit des étudiants et anciens
    • Editer et gérer les livrets de stage de professionnalisation (conception, distribution auprès des étudiants, signature etc.)
    • Communiquer avec les services de la structure et les partenaires extérieurs
    • Intervenir dans les opérations liées à la réalisation et à la diffusion de l’offre de formation
    • Participer à l’accueil/l’information des publics notamment en début et en fin d’année académique.

  • 05. Je me rapproche de mon école

    C'est un formulaire qui vise à établir une connexion entre les étudiants, qu'ils soient novices ou déjà expérimentés en entreprise, et l'établissement, afin d'obtenir des informations sur le taux d'insertion professionnelle.

    Remplir le formulaire
  • 06. Contactez le bureau

    Pour tout renseignement, qu'il s'agisse d'informations spécifiques aux partenariats existants, des conventions de stage, ou de conseils personnalisés en fonction de votre parcours, n'hésitez pas à nous contacter.

    Contactez nous

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